WORKSHOP ANÁLISIS DE NECESIDADES Y DISEÑO DE PROGRAMAS DE FORMACIÓN – (JUEVES)
Información del programa
Objetivos:
Aprender y utilizar metodologías para identificar las verdaderas necesidades de aprendizaje en las organizaciones y diseñar programas de formación alineados a los objetivos estratégicos, que generen impacto medible y valor agregado para los participantes y el negocio.
Dirigido:
- Profesionales de cualquier área que deseen convertirse en facilitadores, instructores o formadores efectivos.
- Líderes de equipos, coaches, emprendedores, comunicadores, y estudiantes con interés en mejorar su capacidad para enseñar, presentar y guiar procesos de aprendizaje en entornos presenciales o virtuales.
Contenido del programa
Diagnóstico de necesidades de formación
- ¿Qué es una necesidad real de aprendizaje?
- Métodos para detectar brechas de desempeño
- Herramientas de recolección de datos: entrevistas, encuestas, focus groups, observación
Definición de objetivos de aprendizaje
- Cómo redactar objetivos claros, medibles y relevantes
- Vinculación entre necesidades detectadas y resultados esperados
Diseño instruccional de programas de formación
- Estructura lógica de un programa (módulos, secuencia, duración)
- Selección de metodologías activas y centradas en el participante
- Integración de técnicas presenciales, virtuales o híbridas
Elaboración de contenidos y materiales
- Localización de recursos, contenidos y desarrollo de materiales
- Diseño de presentaciones visuales y narrativas para un entendimiento y enganche eficaces
Criterios de evaluación y medición del impacto
- Niveles de evaluación (ROI de la formación)
- Diseño de herramientas de evaluación antes, durante y después
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Tanto el contenido desarrollado como la facilitadora asignada respondieron adecuadamente a los objetivos de la capacitación, permitiendo una experiencia de aprendizaje satisfactoria y el fortalecimiento de los conocimientos adquiridos.
En cuánto la maestra es excelente, buenos contenidos y excelente programa.
He podido aprender una técnica de diagnóstico que me ayudará a poder identificar las necesidades de capacitaciones en mi área.
Calidad del material.
Buen material y excelente facilitadora, clase dinámica.
Organizacion del contenido, objetivos claros y buen manejo del tema por parte de nuestra facilidatora en este modulo.
Muy buena esta capacitación, nuestra facilitadora es excelente explicando el contenido me gusta su metodología de enseñanza porque nos pone a practicar lo aprendido y nos aclara cuando tenemos que corregir algún tema.
La metodología, clases y amabilidad de la maestra.
La calificación es un número importante, pero el conocimiento más relevante.